临商银行新华支行组织员工学习新业务和安全运营知识

结合本行实际情况，努力开展企业文化，并通过形式多样的企业文化建设，推动全行员工在各项工作中意气风发、精神饱满、开拓进取，不断取得良好的工作业绩，是该行主要做法之一。坚持“守诚者实，为公者益，求变者通，善建者行”的经营准则有效培养了全行员工爱岗敬业精神，力推全行业务发展稳中向好；依托网络学习系统，组织员工学习新业务和安全运营知识，进一步提高了员工的业务技能和安全防范意识；认真签订《员工廉洁从业、风险防控责任书》，定期开展业务检查和安全消防演练活动；通过加强日常管理，强化差错考核，未发生重大会计差错和案件风险事故，稽核差错率明显降低；加强员工风险排查，每月开展一次员工行为排查，保障业务合规稳健发展；加强安保教育和培训，通过制度的学习和坚持，加强风险防控。
 
 
 
                           新华支行   孙悦慈